習近平總書記5日下午參加十四屆全國人大二次會議江蘇代表團審議時強調，因地制宜發展新質生產力。新質生產力是2023年9月習近平總書記在黑龍江考察調研期間首次提出的新概念，今年1月中央政治局集體學習時，總書記對其作出了全面闡釋。把握新質生產力之“新”，不僅要用系統思維扎實推進各項重點任務，也要運用辯證思維找到抓手、重點突破。
這個“新”，體現在創新的日新月異上。習近平總書記對江蘇提出“四個新”“四個走在前”重大任務，都強調了科技創新的重要性。當今世界，科技發展日新月異，技術突破不斷涌現，讓科技創新成為一個沒有“完成時”的進程。“不日新者必日退，未有不進而不退者”，因地制宜發展新質生產力，“新”的關鍵仍然是科技創新。江蘇是經濟大省、創新大省，理應走在科技創新的最前沿。只有持續不斷地有越來越多的高新技術成果轉化為現實生產力，才能夠真正實現從科學到技術、從技術到經濟的“并駕齊驅”，實現科技創新和產業創新深度融合。
這個“新”，體現在產業的向新而行上。習近平總書記指出，發展新質生產力不是忽視、放棄傳統產業；要統籌推進傳統產業升級、新興產業壯大、未來產業培育。傳統產業是現代化產業體系的基底，發展新質生產力，“新”的一個重要層面，就是推動傳統產業向“新”轉型。經濟學中有一條著名的“微笑曲線”：產品價值鏈可劃分為上中下游，研發與設計為上游、制造與組裝為中游、銷售與品牌為下游，越靠近上下游，產品附加值越高。我們應主攻產業鏈核心環節和價值鏈高端環節，從技術鏈高端嵌入，從產業鏈前端植入，以高端要素的“聚沙成塔”帶動產業轉型的“點石成金”，推動傳統生產力更快向新質生產力躍升。
這個“新”，體現在人才的以新促興上。習近平總書記強調，要深化科技體制、教育體制、人才體制等改革。天時不如地利，地利不如人和。在新質生產力的形成過程中，人才既是創新的發起者，也是技術應用的實踐者，更是制度變革的推動者，是新質生產力的核心要素。發展新質生產力，這個“新”歸根結底要靠人才實力。面對新一輪科技革命和產業變革的新形勢，我們更加迫切地需要人才。既要注重人才本土培育，通過優化教育資源配置、提高教育質量等措施，厚植人才成長的沃土，努力培養造就更多創新團隊、青年科技人才、大國工匠；又要注重人才多元引進，實施更加開放的人才政策，讓有志于來蘇發展的優秀人才引得進、留得下、用得好，為新質生產力發展注入源源不斷的活力。
