近日，習(xí)近平總書記對黨的建設(shè)和組織工作作出重要指示，要求“著力建強堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊伍，加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地，持續(xù)深化模范部門和過硬隊伍建設(shè)”。貫徹新時代黨的組織路線，關(guān)鍵在人才建設(shè)，而黨的建設(shè)和組織工作要有新?lián)?dāng)新作為，關(guān)鍵也在人才建設(shè)。我們要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記對黨的建設(shè)和組織工作的重要指示，立足以中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興，強化現(xiàn)代化建設(shè)的人才支撐。
健全培養(yǎng)體系，打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)執(zhí)政骨干隊伍
貫徹新時代黨的組織路線，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍是關(guān)鍵。早在2013年6月，習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上就組織工作中的幾個問題提出重要意見，其中第一條就是關(guān)于“著力培養(yǎng)選拔黨和人民需要的好干部”，指出“進(jìn)行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，實現(xiàn)黨的十八大確定的各項目標(biāo)任務(wù)，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人”，并對“關(guān)鍵在黨”和“關(guān)鍵在人”作了重要闡釋，指明“關(guān)鍵在人，就要建設(shè)一支宏大的高素質(zhì)干部隊伍”。2014年，習(xí)近平總書記在河南考察時強調(diào)，建設(shè)一支德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)執(zhí)政骨干隊伍，是我們事業(yè)成功的根本保證。2018年7月的全國組織工作會議上，習(xí)近平總書記進(jìn)一步明確要“著力培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部”。
建強堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊伍，應(yīng)全面理解“高素質(zhì)”之本領(lǐng)要求、“執(zhí)政骨干隊伍”之關(guān)鍵著力點。一是要加強黨性鍛煉，把“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”作為新時代好干部的重要標(biāo)準(zhǔn)。“忠”者敬也，“誠”者真也，意味著一個好干部首先要做到信念堅定、求真務(wù)實；“凈”者純也，意味著一個好干部必須恪守底線、清正廉潔；“擔(dān)當(dāng)”則意味著一個好干部不僅要有“忠誠干凈”的道德修養(yǎng)，同樣也要有為民服務(wù)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆瞰I(xiàn)精神。二是著眼“高素質(zhì)”培養(yǎng)體系，提升干部工作隊伍整體素質(zhì)。要著力從政治理論素質(zhì)、組織紀(jì)律素質(zhì)、思想作風(fēng)素質(zhì)、共產(chǎn)主義道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等各個方面全面培養(yǎng)，同時也要加強科學(xué)有效的選人用人機制、培養(yǎng)和考核機制、激勵和監(jiān)督機制等各項機制保障。三是應(yīng)立足民族復(fù)興大任，抓好關(guān)鍵的“執(zhí)政骨干隊伍”。要把黨的各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)好、建設(shè)強，在應(yīng)變局中育新機，在開新局中謀復(fù)興。
強化戰(zhàn)略引領(lǐng)，加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地
黨的建設(shè)和組織工作始終重視人才建設(shè)。2013年6月的全國組織工作會議上，習(xí)近平總書記強調(diào)“我們要樹立強烈的人才意識，尋覓人才求賢若渴，發(fā)現(xiàn)人才如獲至寶，舉薦人才不拘一格，使用人才各盡其能”。2018年7月的全國組織工作會議上，習(xí)近平總書記明確提出新時代黨的組織路線，即“全面貫徹新時代中國特色社會主義思想，以組織體系建設(shè)為重點，著力培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部，著力集聚愛國奉獻(xiàn)的各方面優(yōu)秀人才，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢，為堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、堅持和發(fā)展中國特色社會主義提供堅強組織保證”，突出了人才建設(shè)的重要性。2020年中共中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)，習(xí)近平總書記提出新時代黨的組織工作的“五個抓好”，其中之一即“抓好執(zhí)政骨干隊伍和人才隊伍建設(shè)”。2022年黨的二十大報告將“實施科教興國戰(zhàn)略，強化現(xiàn)代化建設(shè)人才支撐”單獨成篇，既對人才自主培養(yǎng)提出了更高要求，也體現(xiàn)了“聚天下英才而用之”的博大胸懷和世界眼光。
黨的十八大以來，黨中央深刻回答了為什么強化人才支撐、怎樣強化人才支撐的重大理論和實踐問題，提出了一系列新理念新戰(zhàn)略新舉措，為著力造就拔尖人才做好了充分的頂層設(shè)計和戰(zhàn)略謀劃。加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地，必須堅持黨管人才，堅持面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康，深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略，全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才，為現(xiàn)代化建設(shè)提供人才支撐。一是必須堅持黨管人才的根本要求。人才對于加強黨的領(lǐng)導(dǎo)起著舉足輕重的作用，堅持黨管人才原則是加強黨的領(lǐng)導(dǎo)的必然要求，同時也是提升綜合國力、引導(dǎo)社會價值取向、激發(fā)人才活力的重要保障。二是人才培養(yǎng)要著眼“四個面向”，抓重點難點薄弱點，突出人才培養(yǎng)的創(chuàng)新性、效能性、戰(zhàn)略性、人民性。三是深入貫徹落實人才強國戰(zhàn)略，健全全方位的人才建設(shè)體系，建設(shè)“規(guī)模宏大、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化、作用日益突出的人才隊伍”。
健全全面從嚴(yán)治黨體系，持續(xù)深化模范部門和過硬隊伍建設(shè)
黨的十八大以來，模范部門和過硬隊伍建設(shè)始終是全面從嚴(yán)治黨的內(nèi)在要求。習(xí)近平總書記在2013年全國組織工作會議上的講話中指出“黨要管黨，才能管好黨；從嚴(yán)治黨，才能治好黨”，并提出“努力把各級組織部門建設(shè)成為講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門”的工作要求，將從嚴(yán)治黨落實到從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊伍上。習(xí)近平總書記較早提及“過硬隊伍建設(shè)”是在2013年1月全國政法工作會議上，之后多次對政法工作隊伍建設(shè)提出“過硬”的高標(biāo)準(zhǔn)要求。2019年11月，習(xí)近平主持召開中共中央政治局會議，會上提出“各級黨委要把機關(guān)黨的建設(shè)擺在重要位置來抓，著力鍛造模范機關(guān)、過硬隊伍”，將“模范部門”與“過硬隊伍”建設(shè)的要求融入黨建工作中。
健全全面從嚴(yán)治黨體系，持續(xù)深化模范部門和過硬隊伍建設(shè)，應(yīng)從方針貫徹、關(guān)鍵抓手、核心作風(fēng)等方面多管齊下。一是組織工作必須認(rèn)真貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針。歷史充分表明，什么時候堅持正確組織路線、正確貫徹落實從嚴(yán)治黨要求，黨的組織就蓬勃發(fā)展，黨的事業(yè)就順利推進(jìn)。二是黨要管黨，首先是管好干部；從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏。要把從嚴(yán)管理干部貫徹落實到干部隊伍建設(shè)全過程，各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要強化帶頭意識，嚴(yán)于律己、勇作表率。三是堅持公道正派?！肮馈睆娬{(diào)公平正直、不偏不私，不以權(quán)謀利、不以私廢公；“正派”側(cè)重恭謹(jǐn)嚴(yán)肅、作風(fēng)規(guī)矩，不走歪路子、不動歪心思。堅持公道正派，切實改進(jìn)組織作風(fēng)，爭創(chuàng)模范部門、建設(shè)過硬隊伍。
（作者為上海交通大學(xué)馬克思主義學(xué)院教授、新時代黨的建設(shè)研究中心主任，上海市習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想研究中心研究員）
