漫畫《讓“養(yǎng)老”變“享老”》
近日，江蘇發(fā)布了《江蘇省老齡事業(yè)發(fā)展報告（2024）》，報告顯示，江蘇13市已全部進入中度老齡化社會，其中南通、泰州、鹽城和揚州已經進入重度老齡化社會。
老齡化是全球人口發(fā)展的客觀趨勢。20世紀以來，全球多個國家步入老齡化時代，給國家經濟和社會發(fā)展帶來諸多挑戰(zhàn)。一方面，人口老齡化將導致勞動年齡人口比例下降，勞動力供給減少，進而影響社會生產力；另一方面，將對社會保障、醫(yī)療保障、養(yǎng)老服務等多方面提出更高要求。對于人口老齡化，我們既不應掉以輕心，但也無須談之色變。老齡化不是問題，不適應才是問題。報告的發(fā)布，就是在給老年群體畫像，他們的老年生活是什么樣的？我們從中能看到怎樣的趨勢變化？最重要的，報告為我們積極應對老齡化提供了哪些的決策參考？
老有所養(yǎng)，需發(fā)揮青春新力量。截至2023年末，江蘇60歲及以上老年人口首次突破2000萬人，達到2089萬人，占常住人口的24.5%，高于全國3.4個百分點。面對龐大的老年人口基數，不斷發(fā)展的社會，以及不斷更新的理念，老年群體不再僅僅滿足于吃飽穿暖，而是越來越重視生活質量。對于養(yǎng)老服務，也不再僅僅滿足于解決最為基本的生活所需。當科技因素融入日常生活，養(yǎng)老的技術含量也是水漲船高。因此，提升養(yǎng)老服務的質量，需要“專業(yè)的人做專業(yè)的事”。越來越多經過專業(yè)培訓的“90后”“00后”年輕人開始投身這一行業(yè)，他們被稱為“青春養(yǎng)老人”。更具活力、更高素質年輕人的加入，為養(yǎng)老行業(yè)不斷注入新的生機。需要正視的是，當前養(yǎng)老服務業(yè)普遍存在人才穩(wěn)定性低的問題，養(yǎng)老護理人才流失較為嚴重。只有從提高福利待遇、社會地位、職業(yè)上升空間等方面出發(fā)，才能破解人才發(fā)展障礙，讓“朝陽”更好地守護“夕陽”。
老有所為，是新時代的新趨勢。報告顯示，至2023年末，江蘇60—69歲戶籍老年人口1030萬人，占戶籍老年人口的50.41％。這些低齡老年人大多具有知識、經驗、技能的優(yōu)勢，身體狀況良好，參與社會活動的需求強烈。江蘇沭陽的物理老師唐守平，退休后在網上通過視頻、直播做實驗，為網友直觀地演示各種新奇有趣的物理現象、江蘇省中醫(yī)院朝暉志愿者群體，他們平均年齡65周歲，退而不休，堅持志愿服務，服務病患……老有所為是應對新時代人口老齡化的需要，充分尊重和發(fā)揮“銀發(fā)力量”，積極引導有意愿、有能力的老年人將其知識技能和經驗更好地服務經濟社會發(fā)展，既可以增加老年人的經濟收入，又有利于盤活人力資源，對于老年人實現自身價值也有重要意義。
銀發(fā)經濟，是挖掘老齡社會潛能的新引擎。人口老齡化既是挑戰(zhàn)也是機遇，銀發(fā)經濟已逐漸成為江蘇積極應對人口老齡化、滿足老年群體高質量生活需求的重要支撐，也成為促進新質生產力發(fā)展，挖掘新經濟增長點的重要抓手。江蘇日前出臺《促進銀發(fā)經濟高質量發(fā)展實施方案》，提出到2027年，建設10個以上銀發(fā)經濟特色園區(qū)，新增20家左右省級以上專精特新企業(yè)，基本健全銀發(fā)經濟產業(yè)體系，努力把“夕陽事業(yè)”辦成“朝陽產業(yè)”。當然，目前各地銀發(fā)經濟發(fā)展還存在不少短板，比如供給產品數量少、服務質量低、養(yǎng)老設施投入和機構供給水平不足等等。老年人日益多元化、差異化、個性化的需求，蘊含著巨大的市場機遇，如何提高銀發(fā)經濟發(fā)展質量，更好地滿足老年群體的真正需求，是一道需要各方共同答好的考題。
家家都有老人，人人都會變老。社會在變老并不可怕，可怕的是沒有做好應對變化的準備。我們需要完善架構、精密計算、資源傾斜，化趨勢為勝勢，變挑戰(zhàn)為機遇，如此才能讓“養(yǎng)老”變“享老”。
來源｜小蘇“畫”事工作室
統籌｜周安琪
文稿｜程夢青
手繪｜姜向慧
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